ВСЕЙ АРЗГИРСКОЙ МЕДИЦИНЕ НАСТУПАЮТ УЖ КРАНТЫ?

ОТВЕТ НА ЭТОТ ВОПРОС КОРРЕСПОНДЕНТ «ВЕДОМОСТЕЙ» ИСКАЛА В АРЗГИРСКОЙ ЦРБ

За этот год жители Арзгирского района написали не одно коллективное обращение в министерство здравоохранения СК, губернатору и главному прокурору региона с жалобами на бедственное состояние местного здравоохранения, когда пациенты либо совсем остаются без помощи, либо с такой, что лучше умереть заранее. И дважды в ГБУЗ СК «Арзгирская РБ» выезжали проверки от минздрава СК. И дважды жители получали отписки, что все у них хорошо и нет серьезных поводов для беспокойства, не говоря уже о смене руководителя больницы Елены Мовчан, на чем настаивают люди. Непонятно же в этой истории только одно. Если ситуация далека от критичной, откуда взялись около 200 подписей под каждым из писем и почему каждый четвертый звонок в редакцию начинался с фразы, что «если и есть филиал ада на земле - это наша больница». После чего и вовсе следовало приглашение посетить… местное кладбище, дабы лично убедиться, что «мрут не только старики».

Отчего бегут врачи

Впрочем, оказавшись в Арзгирском районе, на кладбище мы не поехали, а вот в местную поликлинику заглянули. «Много лет районная администрация и минздрав СК не могут решить вопрос о том, чтобы подыскать помещение или построить районную поликлинику. Здание, в котором она сейчас находится, строилось как общежитие и в советское время было приспособлено под поликлинику. Людей много. Оно тесное, летом здесь душно. Хотя в ходе приезда комиссии от минздрава было выяснено, что под сукном у главы района Алексея Палагуты лежит проект от 2009 года на строительство поликлиники, рассчитанной на 250 посещений в день», - пишут в своем обращении к губернатору В. Владимирову сельчане.

 Говорят, что хотели приложить еще и фото, но, боюсь, никакая картинка не передаст вид обшарпанного и вспучившегося линолеума, облупившихся оконных рам в кабинетах, где в щели можно свободно просунуть руку. Зимой, чтобы не замерзнуть, врачам приходится забивать окна клеенкой. Однако холод все равно стоит адский, потому что в самих стенах дыры и трещины, замаскированные плакатами. Понятно, что здание ветхое. Тот самый случай, что дешевле выстроить новое, нежели ремонтировать старое. Но все же во время экскурсии нет-нет и ловишь себя на мысли, а красит ли управленца такое откровенно наплевательское отношение пусть и к проблемному, но все же действующему объекту? Как бы там ни было, сюда каждый день приходят люди и помимо внешнего антуража видят и внутреннюю начинку помещений с расшатанными столами и разболтанными кушетками, возле которых стоять страшно, а не то что прилечь или присесть на них. Как и слышат откровения медиков, мол, «так вам нравятся розовые стены моего кабинета? А он и не мой вовсе. Это к нам девочка приходила работать, отремонтировала его для себя, а потом тоже уехала. Вот я и перебралась сюда».

Что здесь страшнее, брошенное «тоже» или что врач не смогла вспомнить имя «девочки» - уж слишком быстро здесь меняются специалисты, - право не знаю.

«Только за последние четыре года от нас уехало 17 врачей. У нас нет на постоянной основе офтальмолога, лор-врача, кардиолога, нарколога, фтизиатра, дерматолога, физиотерапевта, детского стоматолога, не хватает хирургов и терапевтов. Во многих случаях специалисты уезжали из-за, мягко говоря, необъективного отношения к ним главного врача Е. Н. Мовчан, поделившей врачей на угодных и неугодных. А отсюда и возможности работы на 0,75 ставки неугодным и до 2,5 ставок угодным», - пишут люди. Внутренние разборки в коллективе буквально парализовали все первичное звено медицинской помощи, которое теперь то захлебывается от наплыва пациентов, то встречает гробовой тишиной.

Мы попали на второй вариант развития событий. На часах восемь утра. Однако возле регистратуры ни души. «У вас всегда так?» - осторожно интересуюсь у улыбчивого администратора, пока она меряет мне температуру и обрабатывает антисептиком руки, прежде чем пустить дальше по коридору.

 - Это вы просто рано пришли. К обеду здесь такое творится, особенно если узкие специалисты принимают, - выдыхает женщина, заодно интересуясь, я к кому. Услышав, что к лору, морщит лоб, мол, сегодня вроде как неприемный день. Но все же предлагает уточнить в регистратуре или через электронный терминал записи. Куда я и направляюсь, прокручивая в голове недавний разговор с активистами.

- Такого массового оттока специалистов у нас никогда еще не было. Вот сейчас в стране бушует коронавирус, бактериологи и инфекционисты на вес золота, а у нас много лет заведовала баклабораторией и совмещала эти должности Антонина Правоторова. Недавно уехала. Ей оклад всего 7 700 поставили, вот и не стала терпеть. Был и свой отличный офтальмолог Лариса Шатова. Уехала. Приходили к нам и молодые, со светлыми головами ребята. И хирург, и невропатолог, и терапевты. Но так и не дождавшись «земского» миллиона, все уехали. Им сказали, что денег на выплаты нет, - загибали пальцы на руках мои собеседники. Однако самой болезненной из «боевых потерь» для них оказался недавний уход практикующего хирурга и онколога Сатрудина Ахмалаева. Без преувеличения, каждая семья в Арзгире восприняла новость как личную трагедию.

 - Мы же к нему по каждой болячке обращались, никому в помощи не отказал. Двенадцать лет человек у нас работал и должен был возглавить хирургическое отделение, тем более что на это место его рекомендовал и уходящий с поста заведующий, но вот Е. Мовчан решила поставить на такой ответственный пост его молодого коллегу, еще и месяца не проработавшего в больнице. Конечно, если так относиться к кадрам, кто лечить нас будет? – недоумевал  Владимир Головань.

Если болеть, то строго по графику

Право, его тревоги нельзя назвать надуманными. Онколога нет, дерматолога нет, кардиолога нет - листала я пустые электронные страницы. Зато оказалась открытой запись на прием к лор-врачу, коим является сама главный врач больницы Е. Мовчан. Впрочем, радость была недолгой. Как выяснилось, запись шла уже на следующую неделю, ведь принимает Елена Николаевна только по средам и то с 9 до 12 часов. Не маловато ли для районного населения численностью более 24 тысяч человек?

Между тем, у местных активистов такой рабочий график доктора тоже восторга не вызывает. «Главный врач Е.Н. Мовчан оставила за собой ставку лор-врача и принимает население всего один лишь день в неделю плюс экстренных больных. Прием ведет быстро, можно сказать «на расстоянии», и так же лечит. Ей постоянно некогда. Это, естественно, ведет к снижению качества самого приема и лечения. Люди вынуждены ехать в соседние районы за помощью. В свое время от нашей больницы направляли целевика в СтГМА по данной специальности, и врач хотела по окончании учебы вернуться в район и работать по специальности. Однако после встречи с Мовчан у нее пропало все желание», - пишут в коллективном обращении пациенты.

 А в личной беседе и вовсе едко замечают, что болеть они вынуждены по схеме «раз в неделю» и подстраиваясь под рабочий график врачей. Да и то не факт, что попадут на прием. К той же Елене Николаевне. Ведь с нынешнего года она не только доктор, главврач, но еще и местный депутат, когда круг обязанностей ширится, а в сутках по-прежнему 24 часа, в которые нужно уместить пациентов, рабочие поездки в Ставрополь, совещания, встречи с избирателями… Это не считая того, что время от времени Мовчан еще выполняет обязанности рентгенолога. «И люди днями могут ждать описания снимка», - цитата из другого письма активистов. Как это влияет на качество оказываемой помощи, остается только догадываться.

Особенно если учесть, что главврач оказалась не одинокой в своем ноу-хау. Также всего раз в неделю и по три часа в учреждении принимает и врач-офтальмолог.

- Он не местный, приезжает из соседнего района. И теперь представьте, что творится возле его кабинета, когда одним нужно пройти медосмотр, другим получить справку на водительские права, тут еще мамы привели детей на осмотр для поступления в садик или школу, рядом просто пациенты с глазными проблемами. У нас до драк дело доходило. Причем ладно мы, местные жители. Но ведь сюда и из отдаленных поселков люди приезжают, чтобы поцеловать двери и уехать, - рассказывают арзгирцы. И полбеды, если бы дело было только в бумажной волоките…

На работе Сергею, назовем его так, попала в глаз соринка. Попытался удалить сам – не получилось. Тогда и обратился за помощью в поликлинику.

- Но здесь только развели руками, что сегодня неприемный день, врача нет и ничем помочь мне не могут. Поехал на станцию скорой помощи, там тоже говорят, что это не по их профилю. Пришлось за свой счет дважды ездить в Буденновск, каждый раз оплачивая по 700 рублей за прием офтальмолога, - делится молодой человек своим опытом. К счастью, проблем со зрением удалось избежать. Однако это не благодаря, а вопреки районной медицине. Когда история могла закончиться совсем иначе, если бы не было машины, денег на платные процедуры. Страшно?

Как уверяют активисты, есть перспективы куда страшнее. А после загадывают загадку. В деревянной Машеньке внутри кукла Сашенька. Открой куклу Сашеньку, а там - крошка Дашенька. А в сестрице Дашеньке есть малютка Пашенька. На уверенное «матрешка» они предлагают свой альтернативный вариант – наши арзгирские многостаночники!

 - У нас же не только главврач сразу несколько должностей совмещает. Помните, мы говорили про хирургическое отделение, сейчас в нем всего два врача. Одному за 70 лет, а основной практикующий доктор - он же еще заведующий отделением! А заведующая поликлиникой еще является заведующей акушерско-гинекологическим отделением, главным акушером района и на время отпуска врача кабинета ультразвуковой диагностики выполняет его обязанности. Вот и представьте, что идут сложные роды, а тут другому пациенту срочно УЗИ требуется, как быть? Или человек доставлен с открытым переломом, а врач на операции. Или срочно требуется описание рентген-снимка, а та же Мовчан в Ставрополе, - накидывают вполне себе житейские ситуации пациенты. Говорят, что пока Бог миловал и обходилось без ЧП. Вот только медицина все же не та отрасль, где можно устраивать пляски вокруг подожженного фитиля.

Коль болит голова, лечите колени?

Тем более что помимо кадрового дефицита вызывает настороженность у людей и уровень квалификации оставшихся докторов.

 - Я до последнего привыкла терпеть боль. А тут спину на работе так прихватило, что еле доползла до невропатолога с жалобами на тянущую боль в пояснице. Доктор поставила диагноз «защемление нерва» и назначила уколы и прогревания, после которых боль только обострилась. Я просила дать направление в краевую больницу, однако мне отказали. Направление на рентген и то я выбила с трудом. А после еще несколько часов обивала порог кабинета Е. Мовчан, интересуясь результатом. На что последовал ответ, мол, заключение она еще не оформила, но на снимке все в порядке. Тогда мне снова назначили прогревание. В последние дни на магнитно-лазерной терапии боль была такая адская, что медсестры чуть ли не волоком тащили после процедуры обратно, - рассказывает Вера Руденко. А дальше был совет доктора купить разогревающую мазь и верблюжий пояс, который она исправно носила ровно до тех пор, пока однажды не смогла встать с постели. Тогда тревогу забили уже ее дети. И выслав деньги, настояли на поездке в краевую больницу. Откуда женщину экстренно перевели в онкодиспансер, где она и получает лечение. Увы, но не от воспаленного нерва.

«А хотите свою историю вам расскажу?» Наша беседа с селянами длилась уже четвертый час, когда каждое подобное предложение вскрывало все новые болезненные нарывы на медицинском поприще. Где были жалобы и на затянутые сроки госпитализации в дневной стационар, когда своей очереди приходится ждать месяцами; и сомнительные диагнозы, и платные препараты для лечения Covid, и даже местное творчество с частушками типа «нашей местной медицине наступают уж кранты, от лекарств у нас остались йод, зеленка и бинты». Правда, почему-то хотелось не смеяться, а выть в голос. Даже когда Николай Иванович Курта рассказывал ну «совершеннейший  анекдот».

 Оговоримся сразу, нашему собеседнику глубоко за семьдесят, что не мешает ему по утрам делать зарядку, наматывать 10 километров во время пробежки и такие кульбиты в воздухе крутить, что не всем молодым по зубам. Однако все же как-то и его прихватило в очереди за хлебом. В глазах потемнело. Слабость в ногах, очнулся уже лежа на лавочке, когда над ним склонился сотрудник скорой помощи, вызванной односельчанами. Убедившись, что все обошлось лишь царапиной на затылке, фельдшер уехал, посоветовав все же обратиться за консультацией по поводу головокружения к терапевту. Куда и пришел наш Николай Иванович с утра.

 - Захожу, врач что-то пишет, рукой махнула в сторону кушетки. Сел. Она по-прежнему пишет. Думаю, коль осмотр, нужно снять рубашку. Расстегиваю пуговицы, она молчит. Только что-то пишет. Я тоже молчу, но сижу уже без рубашки. Тут медсестра забегает. Кивнула мне и сразу убегает. Я молчу и врач молчит. И снова пишет, на меня совсем не смотрит и даже не спрашивает, с чем пришел, на что жалуюсь. «Может, немая», - грешным делом подумал я. Тут снова медсестра забегает, берет у врача листик и сообщает, что прием закончен. Вот идите в аптеку, купите это лекарство, оно поможет при вашей болезни. Что за болезнь, думаю, если даже не осмотрели меня. Беру свою медкарту, иду в аптеку, а там мои бывшие ученицы работают. Прошу их: девчонки, хоть расскажите, что там написано. Они смотрят на запись и изумляются: «Николай Иванович, а как же вы бегаете с таким-то диагнозом? Вам тут препараты от поражения коленных суставов выписали», - разряжает гнетущую обстановку наш собеседник.

Нас никто не уважает...

На условиях полной анонимности к нам подходят и сотрудники больницы - санитарки, медсестры, техслужащие, лаборанты. И тоже говорят, что хуже, чем сейчас, еще не было.

- Врачей нет, медсестер не хватает. Санитарок единицы, когда бОльшая часть переведена руководством учреждения в уборщиков служебных помещений с сокращением зарплаты, урезанием отпуска и советом, мол, если хочешь сохранить статус санитарки, иди учиться, но за свой счет. Хотя чему учиться - как правильно швабру держать? Раньше у нас были стимулирующие выплаты более 2 тысяч рублей, а сейчас они составляют 500 рублей. Зарплаты тоже стали меньше при том же объеме работы. В больнице не хватает перчаток, масок, чистящих средств. Как и везде, полная неразбериха с выплатами по Covid, - делятся с нами медработники.

 А после рассказывают, как две недели сотрудники хирургического отделения находились запертыми с коронавирусными больными, чтобы потом услышать, что вам никто и ничего не должен и никто вас не заставлял идти работать в «красную зону» без выпущенного руководителем приказа. Впрочем, после недавнего приезда в районную больницу комиссии минздрава ситуация вроде как сдвинулась с места и списки на выплаты оформляются, но кто фигурирует в них, никто не знает.

 Равно как и устал младший персонал от «облагораживающего труда на благо больницы». По словам наших собеседниц, с подачи администрации за каждой санитаркой и отделом на территории учреждения закреплен отдельный участок, который они должны содержать в чистоте. Вроде бы мелочь, но по самой больнице упорно ходит слух, что в штатном расписании учреждения числятся целых три дворника, из которых двое глубокие старики и родственники местного завхоза. Почему и просят люди с помощью данной публикации инициировать не районную, а краевую прокурорскую проверку деятельности ГБУЗ СК «Арзгирская РБ». Тем более что официальное письмо с таким предложением районные активисты уже отправили заместителю председателя правительства СК, министру финансов Ларисе Калинченко.

«Нам стало известно, что дочь главного врача райбольницы И. Мовчан по программе «Земский доктор» получила один миллион рублей, но не отработала их согласно закону. Да и как она могла отработать деньги, если работала один день в неделю - по субботам. Причем возили ее из Ставрополя в Арзгир и обратно на автомобилях районной больницы, что легко проверить по путевкам – каждая пятница и понедельник недели. Просим также произвести проверку работы бухгалтерии по закупкам и поставкам в больницу продуктов питания, оборудования, моющих средств», - выступает с предложением инициативная группа селян и выдвигает свои кандидатуры для включения в рабочую группу. Мол, если государство за открытость и не собирается никого покрывать, мы готовы к диалогу. Но именно к диалогу, а не так, как уже было.

- К нам ведь приезжали две министерские проверки, и с первых минут стало ясно, что о беспристрастном расследовании речь не идет. Никто не пытался докопаться до истины и по-настоящему помочь людям, навести порядок в больнице, - рассказывает Николай Марюфич, и все собравшиеся чуть ли не аплодисментами поддерживают своего товарища.

Право, смотришь на это «народное вече» и невольно диву даешься, на каких же разных языках нужно говорить с населением, чтобы сподвигнуть их на столь открытый протест. Ведь, казалось бы, задача грамотного управленца как раз и заключается в сглаживании острых углов, создании комфортного климата внутри рабочего коллектива и формировании доверительного отношения пациента к медицине. В том числе и через диалог с «оппозицией», с  умением принять простую истину, что дыма без огня не бывает и любая критика - это повод задуматься, а не с криками «наших бьют» в ответ выливать ушаты грязи на активистов . И уж тем более не закрывать двери перед журналистами. Как и не тащить нас в бухгалтерский отдел, дескать, мы тоже готовы высказаться на эту тему. А потом сверлить корреспондента глазами, как мантру повторяя одну единственную фразу - «мы очень недовольны». Только вот чем: нашим внезапным приездом, бесконечными жалобами на руководство, активностью селян?

 - Как вы вообще можете их слушать, если одна из активисток, что жалуется в инспекцию по труду и прокуратуру, собирается всех правоохранителей разгонять. У нас куча проверок была, и ничего не подтвердилось, - с брезгливой гримасой изрекает юрист Наталья и говорит, что коллектив больницы требует объективного материала, где готовы рассказать все. Скрывать им нечего.

 - Даже сколько врачей сегодня работает в больнице?

- На сегодняшний день 17 из 45, - вступает в диалог кадровик Наталья и тут же получает истерический  оклик с другого конца кабинета, мол, молчать, никакой информации без официального запроса не будет. Мда, вот вам и «мы готовы к диалогу». Вот вам и атмосфера дружелюбия без тени хамства.

Все врут, потому что врут?

Серьезно выбивалась на общем фоне заведующая поликлиникой Елена Кашникова. Интеллигентная, улыбчивая, открытая к любым острым вопросам. Не стала она отрицать, что есть «некоторое недопонимание» между врачами и пациентами, рожденное на фоне серьезной нехватки медработников.

- На сегодняшний день у меня восемь докторов в декретном отпуске, банально не хватает терапевтов. Один терапевт амбулаторно работает с коронавирусными больными, другой в декрете, остаются еще два. Из которых одному специалисту глубоко за 70 лет, а другой только выпустился из медакадемии и его еще нужно всему обучать. Понятно, что вся колоссальная нагрузка падает на опытного врача, которая у нас еще и тянет должность эндокринолога. Но что делать? Приходится совмещать, чтобы хоть как-то помогать пациентам, не оставлять их без медицинской помощи, - комментирует кадровый дефицит Елена Сергеевна. Мол, мы выходим, рассказываем, объясняем, но…

 - Очень часто люди негативно настроены на те ситуации, на которые мы никак не можем повлиять. И большинство претензий зачастую не обоснованы, они из серии «где бы что-нибудь увидеть и выдать за проблему», - разводит руками моя собеседница, уверяя, что рассказы селян, как их заставляли покупать лекарства для лечения Сovid, из этой оперы. – Больница очень хорошо снабжена лекарственными препаратами, не говоря уже о расходных материалах.  Серьезные поставки сейчас идут для сердечников, перенесших инфаркты и инсульты, порой сами ищем, кому из пациентов дать препарат .У нас все есть. Другое дело, что сам пациент сегодня предпочитает оригинальный препарат, а не его отечественный аналог.

Этой же позиции придерживается и главврач больницы Елена Мовчан. Мы уже выходили из больницы, когда руководитель ГБУЗ СК «Арзгирская РБ» все же согласилась встретиться с нами. Причем на помощь в диалоге с журналистами пришла и группа поддержки в лице ее супруга с «обличающими» телефонными записями, как некрасиво активисты выражаются в адрес их семьи. Что ж, телефонная запись общественников действительно не красит. Но вот далеко ли ушла и вторая половина руководителя, вот так вот запросто выливающая всю грязь в адрес своей жены и дочери пред журналистами? Тем более что мы не про личные взаимоотношения приехали говорить, а про жалобы пациентов и медперсонала. Ведь, напомню, в письме не 5 и не 6 подписей, а под 200. Вот только Елена Николаевна, увы, оказалась не настроена на диалог, потребовав от нас письменные вопросы. Ибо устные чересчур уж показались ей «провокационными». Когда и отношения в коллективе чудесные. И никаких расходных материалов никому покупать не приходится.

 - Я сама лично поговорила с санитарками на тему «кто и что покупал», все так удивились. Это фейковая информация и сбрасывается человеком, который заинтересован расколоть коллектив, внести в него конфликты, - уверяла нас Елена Николаевна, которую очень покоробили жалобы и на «крепостное право» среди младшего персонала.

 - Вы хотите сказать, что я кому-то дала веники в руки и заставила мести и грести? Таких вещей у нас нет и никогда не было. Мы только дважды в год всем коллективом выходим на ударники, и ничего здесь криминального нет, - говорит главврач. Равно как кадровый дефицит в учреждении Е. Мовчан считает… достаточно умеренным. Мол, в больнице есть все врачи, оговоренные в штатном расписании. И попасть к ним можно легко по записи. А разговоры, что пациенты по три месяца могут вылавливать специалистов - очередной фейк, не соответствующий истине. Равно как и предвзятое отношение к сотрудникам, деление на «своих» и «чужих». Уходят люди не из-за конфликтов, а потому что уходят. Это жизнь и ничего более.

 - Кто-то увольняется из-за возраста, кто-то собирается в декрет, кто-то нашел престижную работу, - пространно замечает главврач. Мол, это проблема текущая, когда в одном месте убывает, в другом прибывает. Причем прибывает быстрее, нежели убывает. Ведь только за сентябрь -октябрь нынешнего года руководство учреждения привлекло аж четырех молодых специалистов – это терапевт, два педиатра и не сегодня- завтра на свой пост выходит новый невролог. Плюс уже стучатся в двери акушер-гинеколог на пару с офтальмологом, который придет в учреждение в августе. Так что все хорошо. А будет и вовсе замечательно. Ибо единственное, в чем не покривили душой активисты, уверена главврач, это ужасное состояние районной поликлиники. Но…

- Я только вчера узнала, что наше учреждение вошло в программу «Модернизации первичного звена», уже в следующем году будет подготовлен новый проект на строительство поликлиники, которое намечено на 2022 год, - подытоживает беседу Елена Мовчан.

А потом вместе с ней из ее шикарного кабинета мы спускаемся  по светлому, отремонтированному холлу в уютное детское отделение, проходим современный пищеблок, в инфекционку не идем, но знаем, что там тоже довольно уютно. Когда, казалось бы, все указывает на то, что пациентов здесь любят и уважают. Если бы не одно но…

Пока Елена Николаевна решала, быть ли не быть нашей встрече, сотрудники больницы опять-таки на условиях полной анонимности не только провели нас по корпусу, но и разрешили заглянуть в кабинеты физиотерапии, ЭКГ, находящиеся на первом этаже. И? Увы, потемкинские деревни никто не отменял - за красивой оберткой все та же гуляющая под ногами плитка, обшарпанные стены, захламленный туалет для пациентов и персонала. Добавьте сюда наш недавний эксперимент по записи на прием к узким специалистам и картину маслом, когда при входе во взрослую поликлинику взгляд невольно цепляет медсестричек в белых халатах, убирающих листву и подметающих прилегающую территорию. Хотя явно не суббота и разгар рабочего дня.

И не складывается паззл КАЧЕСТВЕННОГО здравоохранения. Как и не рисуется образ не просто директора, а главного врача, что намного больше и выше, чем управленец. Ибо это лидер, который не уходит от проблем в глухую оборону, а всегда на передовой, 24 часа 7 дней в неделю готов к общению с народом, сам болеет душой за коллег и не приемлет принцип «ушли и ладно». Ибо он врач, который боится навредить пациенту, обострить потерянным временем болезнь сам и не дает это делать коллегам. Чего как раз и не видят люди. И отсюда ком обид, претензии, недопонимая и, возможно, даже домыслы.

Как и раздумья о булгаковской разрухе, что начинается в головах и появляется от противоречий, от несоответствия увиденного своими глазами услышанному от руководства больницы. А ведь именно этот диссонанс и заставляет селян бить в тревожный набат, который почему-то предпочитают не слышать ни районная прокуратура, ни районная власть, ни краевой минздрав. Чего ждут?

- Наверное, пока он превратится в траурный колокол, звонящий по нашей районной медицине, - горько шутят сами арзгирцы. Хотя в каждой шутке…

Марина Кандрашкина.